Hiện nay bảo hiểm xã hội đã có những cập nhật thay đổi mới cho phép những người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam cũng được hưởng những quyền lợi liên quan đến bảo hiểm. Để đảm bảo các doanh nghiệp thực hiện đúng chủ trương chính sách của bảo hiểm thì việc quản lý, kiểm tra, giám sát là rất quan trọng. Bên cạnh đó các doanh nghiệp cũng cần chủ động cập nhật thông tin thủ tục để việc đóng bảo hiểm xã hội cho người nước ngoài diễn ra nhanh chóng, thuận lợi hơn. Vậy hãy cùng LSX tìm hiểu và cập nhật hướng dẫn báo tăng BHXH cho người nước ngoài thông qua bài viết này.
Căn cứ pháp lý
Người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam có cần đăng ký tham gia bảo hiểm xã hội hay không?
Người lao động nước ngoài là những người lao động chịu sự quản lý trực tiếp của sở lao động thương binh và xã hội. TRước đây khi người lao động nước ngoài tham gia làm việc tại thị trường Việt Nam thì sẽ không được đóng bảo hiểm xã hội nhưng hiện nay để khuyến khích người lao động nước ngoài tham gia vào những công việc yêu cầu trình độ cao và tạo môi trường làm việc tốt nhất, công bằng cho người nước ngoài làm việc thì Bảo hiểm xã hội Việt Nam đã có những cập nhật mới liên quan đến vấn đề này.
Theo quy định tại khoản 2 Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 thì người lao động nước ngoài vào làm việc tại Việt Nam có giấy phép lao động hoặc chứng chỉ hành nghề hoặc giấy phép hành nghề do cơ quan có thẩm quyền của Việt Nam cấp được tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc.
Ngoại trừ các đối tượng theo quy định tại khoản 2 Điều 2 Nghị định 143/2018/NĐ-CP bao gồm:
– Người lao động nước ngoài đã đủ tuổi nghỉ hưu.
– Người lao động nước ngoài di chuyển trong nội bộ doanh nghiệp
Thủ tục đăng ký bảo hiểm xã hội cho người lao động nước ngoài tại Việt Nam như thế nào?
Để người nước ngoài được cập nhật bảo hiểm xã hội tại Việt Nam thì người sử dụng lao động cần thực hiện đăng lý bảo hiểm xã hội cho người lao động nước ngoài. Điều này để nhằm hỗ trợ người lao động trong quá trình sinh sống và làm việc tại Việt Nam. Việc đăng ký bảo hiểm sẽ được chia thành nhiều bước nhất định về cơ bản nó sẽ giống với quy trình đăng ký bảo hiểm cho người lao động Việt Nam nhưng có nhiều loại giấy tờ khác nhau. Do người lao động nước ngoài cần có một số giấy tờ nhất định khi tham gia làm việc.
Theo khoản 1 Điều 15 Nghị định 143/2018/NĐ-CP có quy định như sau:
Trình tự, thủ tục tham gia, giải quyết bảo hiểm xã hội
1. Trình tự, thủ tục tham gia bảo hiểm xã hội và trình tự, thủ tục giải quyết chế độ bảo hiểm xã hội của người lao động quy định tại khoản 1 Điều 2 của Nghị định này thực hiện theo trình tự, thủ tục đối với lao động Việt Nam và thực hiện theo quy định tại Chương VII của Luật bảo hiểm xã hội; Điều 57, 58, 59, 60, 61 và 62 của Luật an toàn, vệ sinh lao động; Điều 5 của Nghị định số 115/2015/NĐ-CP; Điều 9, 10, 13, 14, 17, 18, 21, 22, 25 và Điều 26 Nghị định số 37/2016/NĐ-CP trừ quy định tại khoản 3 Điều này và Điều 16 của Nghị định này.
…
Theo đó, thủ tục đăng ký bảo hiểm xã hội lần đầu cho người lao động nước ngoài theo Điều 99 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 như sau:
– Bước 1: Nộp hồ sơ
Trong thời hạn 30 ngày kể từ ngày giao kết hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc hoặc tuyển dụng, người sử dụng lao động nộp hồ sơ theo quy định cho cơ quan bảo hiểm xã hội.
– Bước 2: Giải quyết hồ sơ
Cơ quan bảo hiểm xã hội có trách nhiệm cấp thẻ bảo hiểm xã hội trong thời hạn 20 ngày kể từ ngày nhận đủ hồ sơ theo quy định. Trường hợp không cấp thì cơ quan bảo hiểm xã hội phải trả lời bằng văn bản và nêu rõ lý do.
Hướng dẫn báo tăng BHXH cho người nước ngoài
Báo tăng bảo hiểm xã hội cho người nước ngoài là một trong những câu hỏi mà Lsx thường nhận được. Để báo tăng BHXH cho người nước ngoài thì đầu tiên người sử dụng cần phải đảm bảo người lao động nước ngoài đã đầy đủ điều kiện được tham gia làm việc tại Việt Nam. Và đã được cấp giấy phép lao động do Sở lao động thương binh và xã hội khi vực mà người lao động làm việc cung cấp. Sau khi đã có giấy phép lao động, để báo tăng cho người lao động nước ngoài bạn có thể tham khảo hướng dẫn sau đây của chúng tôi.
Bước 1: Đăng ký xin cấp mã đơn vị để quản lý lao động là người nước ngoài
Bước 2: Báo tăng, báo giảm, báo điều chỉnh tham gia BHXH cho lao động là người nước ngoài
Lưu ý những trường thông tin sau:
1. Địa chỉ khai sinh: điền đầy đủ thông tin địa chỉ thường trú hoặc tạm trú tại Việt Nam.
2. Tỉ lệ đóng: Căn cứ theo khoản 1 Điều 12 Nghị quyết 68/NQ-CP; Nghị quyết 68/NQ-CP ngày 01/07/2021; Điều 18 Quyết định 595/QĐ-BHXH : Từ ngày 01/01/2022, đơn vị sử dụng lao động và người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam trích đóng BHXH, BHYT, BHTNLĐ, BNN hàng tháng trên mức tiền lương tháng .
Mời bạn xem thêm
- Hồ sơ khai thuế bảo vệ môi trường có những giấy tờ gì?
- Tiền mai táng phí cho thương binh là bao nhiêu?
- Bị sa thải có được hưởng bảo hiểm thất nghiệp không?
Khuyến nghị
LSX là đơn vị pháp lý đáng tin cậy, những năm qua luôn nhận được sự tin tưởng tuyệt đối của quý khách hàng. Với vấn đề Hướng dẫn báo tăng BHXH cho người nước ngoài chúng tôi cung cấp dịch vụ tư vấn luật dân sự Công ty Luật sư X luôn hỗ trợ mọi thắc mắc, loại bỏ các rủi ro pháp lý cho quý khách hàng.
Thông tin liên hệ:
LSX đã cung cấp đầy đủ thông tin liên quan đến vấn đề “Hướng dẫn báo tăng BHXH cho người nước ngoài“. Ngoài ra, chúng tôi có cung cấp dịch vụ khác liên quan đến tư vấn pháp lý về làm sổ đỏ đất rừng. Hãy nhấc máy lên và gọi cho chúng tôi qua số hotline 0833102102 để được đội ngũ Luật sư, luật gia giàu kinh nghiệm tư vấn, hỗ trợ, đưa ra giải đáp cho quý khách hàng.
Câu hỏi thường gặp
Tiền lương đóng BHXH cho người lao động nước ngoài gồm: mức lương, phụ cấp và các khoản bổ sung kèm theo; không bao gồm các khoản phúc lợi, chế độ thưởng theo Luật lao động.
Tiền lương đóng BHXH tối đa bằng 20 lần lương cơ sở.
Theo quy định của NĐ 143/2018/NĐ-CP thì tỷ lệ đóng BHXH được chia ra thành 2 mốc thời gian.
Thứ nhất, từ ngày 1/12/2018 đến 31/12/2021, hàng tháng người sử dụng lao động sẽ dựa trên quỹ tiền lương tháng đóng BHXH của người lao động để đóng theo tỷ lệ:
Quỹ ốm đau và thai sản: 3%.
Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp: 0,5%.
Không cần đóng quỹ hưu trí, tử tuất.
Tổng người sử dụng lao động phải đóng: 3,5% và người lao động không cần phải đóng.
Thứ hai, kể từ ngày 01/01/2022, tỷ lệ đóng BHXH dựa vào quỹ lương tham gia BHXH:
Người sử dụng lao động đóng 3% quỹ ốm đau và thai sản; 0,5% quỹ bảo hiểm tai nạn lao động nghề nghiệp; 14% quỹ hưu trí, tử tuất. Tổng đơn vị phải đóng: 17,5%
Người lao động nước ngoài đóng 8% vào quỹ hưu trí, tử tuất.
Khi đăng ký BHXH cho người lao động nước ngoài, doanh nghiệp cần chuẩn bị những giấy tờ sau:
Mẫu TK3 – TS: tờ khai tham gia, điều chỉnh thông tin.
Danh sách kê khai báo tăng lao động nước ngoài tham gia BHXH: Mẫu D02 – TS.
