kỷ luật

Người lao động nên làm gì khi bị kỷ luật không thỏa đáng?

Xử lý kỷ luật là một trong những biện pháp mà doanh nghiệp có thể sử dụng để duy trì, trật tự doanh nghiệp cũng như là bài học răn đe đối với những lao động phạm sai lầm. Nhưng cũng có nhiều doanh nghiệp lạm dụng điều này để chèn ép người lao động. Vậy trong trường hợp người lao động bị kỷ luật không thỏa đáng thì người đó có thể làm gì để đòi lại quyền lợi của mình? Tham khảo bài viết dưới đây để

19 Tháng Mười Một 2019| Kiến thức luật lao động