Một trong những quyền cơ bản của người lao động, được pháp luật quy định đó chính là đình công. Việc đình công sẽ được diễn ra do tập thể…
Luật lao động
-
-
Luật lao động
Trường hợp nào được coi là đình công hợp pháp theo quy định năm 2023?
bởi Thanh Loanbởi Thanh LoanMột trong những quyền của người lao động là đình công theo quy định của pháp luật lao động. Đình công là sự ngừng việc tạm thời, tự nguyện và có tổ chức…
-
Luật lao động
Hồ sơ khám giám định lần đầu do tai nạn lao động năm 2023
bởi Ngọc Trinhbởi Ngọc TrinhKhách hàng: Xin chào đội ngũ chuyên gia Luật sư của LSX. Tôi là Phương là một công nhân của một công ty tư nhân. Hiện tôi đang đóng bảo…
-
Luật lao động
Mức trợ cấp cho NLD bị tai nạn lao động là bao nhiêu năm 2023?
bởi Thanh Loanbởi Thanh LoanTai nạn lao động là một trong những vấn đề khiến người lao động, người sử dụng lao động cũng như nhiều người lo lắng. Bởi đây là vấn đề…
-
Luật lao động
Trường hợp nào người lao động không được từ chối làm thêm giờ?
bởi MinhThubởi MinhThuBộ luật lao động Việt Nam đã quy định rất rõ ràng về thời gian lao động phù hợp với giờ giấc sinh hoạt và sức khỏe của người lao…
-
Luật lao động
Có được nghỉ 3 tháng trước khi nghỉ hưu hay không?
bởi TranQuynhTrangbởi TranQuynhTrangXin chào Luật sư. Tôi có thắc mắc về quy định pháp luật, mong được luật sư hỗ trợ giải đáp. Cụ thể là cha tôi là cán bộ xã,…
-
Trong thời buổi hội nhập toàn cầu hiện nay, việc người nước ngoài sang Việt Nam làm việc rất phổ biến. Tuy nhiên, để được sử dụng lao động nước…
-
Hợp đồng lao động văn bản xem như sự thỏa thuận giữa hai bên đó là người lao động và người sử dụng lao động có sự giao kết đảm…
-
Luật lao động
Cách thức giải quyết tranh chấp lao động năm 2023 như thế nào?
bởi Ngọc Trinhbởi Ngọc TrinhDo tính chất đối trọng về quyền, lợi ích nên trong quan hệ lao động không tránh khỏi những bất đồng xung đột dẫn đến tranh chấp. Tranh chấp lao…
-
Hiện nay nền kinh tế phát triển, các khu công nghiệp được thành lập nhiều. Điều đó đã tạo công ăn việc làm cho rất nhiều người lao động. Nhưng…