Nhiều người vì muốn mở rộng nguồn thu nhập thường chọn hình thức tăng ca. Nhưng không phải ai cũng đủ điều kiện tăng ca. Có nhiều người lao động…
Luật lao động
-
-
Luật lao động
Mức phạt với hành vi phân biệt đối xử trong lao động năm 2023 như thế nào?
bởi TranQuynhTrangbởi TranQuynhTrangViệc phân biệt đối xử hay bị phân biệt đối xử đối với mỗi cá nhân là điều khó thể chấp nhận và vượt qua được, bởi đó là sự…
-
Khi bố mẹ ốm đau, bệnh tật với vai trò là người làm con, lúc này người lao động thường sẽ có mong muốn nghỉ việc để có thời gian…
-
Xin chào Luật sư, tôi có thắc mắc về quy định pháp luật chưa rõ, mong luật sư tư vấn giải đáp giúp tôi. Cụ thể là tôi hiện đang…
-
Luật lao động
Quy định ngày nghỉ phép theo thâm niên năm 2023 như thế nào?
bởi Gia Vượngbởi Gia VượngChế độ nghỉ phép năm đối với người lao động là một chế độ đãi ngộ của người lao động sẽ được hưởng trong một khoảng thời gian nhất định…
-
Tiền lương, tiền thưởng là một trong những vấn đề quan tâm hàng đầu của người lao động. Bên cạnh khoản tiền lương cơ bản, người lao động còn được…
-
Lao động là một trong những hoạt động chính của con người. Con người lao động để tạo ra của cải vật chất cũng như để nuôi sống bản thân…
-
Xin chào Luật sư. Tôi tên là Ngọc Mai, năm nay 34 tuổi, hiện đang làm việc cho một công ty trên địa bàn Thành phố Hà Nội. Bố tôi…
-
Luật lao động
Tiền lương để tính trợ cấp thôi việc năm 2023 như thế nào?
bởi Gia Vượngbởi Gia VượngKhi tham gia vào quan hệ lao động, phần lớn người lao động sẽ tiến hành ký kết hợp đồng và lúc này phía bên người sử dụng lao động…
-
Khi nhu cầu sản xuất, kinh doanh và nhu cầu sống của của mỗi cá nhân hiện nay ngày càng gia tăng thì quan hệ lao động là một trong…