Luật lao động

Hiện nay, có rất nhiều gia đình có hoàn cảnh khó khăn hoặc có những trường hợp trẻ em bỏ học để đi kiếm tiền từ rất sớm. Vậy những…

Lương thưởng là mục đích chính là người lao động muốn hướng đến. Tuy nhiên, không biết vì lý do gì nhưng nếu liên tục trong thời gian dài, người…

Nhiều trường hợp ký kết hợp đồng nhưng công việc thực tế làm lại không phải như vậy. Mặc dù thế nhưng vì sợ mất việc, nhiều người chấp nhận…

Trong mỗi công ty, các vấn đề phát sinh liên quan đến lao động là một trong những yếu tố ảnh hưởng nhiều nhất đến quá trình sản xuất kinh…

Có một mức lương cao là nhu cầu của nhiều người, nhưng “deal” được lương cao rồi thì nhiều người lại muốn có sự thay đổi theo thời gian. Vậy…

Đặc biệt khi dịch Covid bùng phát, người lao động muốn được nghỉ ở nhà để bảo vệ sức khỏe. Mở rộng vấn đề, khi bạn muốn nghỉ làm nhưng…

Luôn thay đổi để phù hợp với tình hình thực tế, Bộ Luật lao động 2019 ra đời nhằm đảm bảo mục đích đó. Được thông qua vào ngày 20/11/2019…

Câu chuyện liên quan đến thưởng tết cho nhân viên bao giờ cũng là tâm điểm quan tâm của những người lao động. Nhiều người thích thú được nhận thưởng…

Điều 32. Những tranh chấp về lao động thuộc thẩm quyền giải quyết của Tòa án 1. Tranh chấp lao động cá nhân giữa người lao động với người sử…

Điều 33. Những yêu cầu về lao động thuộc thẩm quyền giải quyết của Tòa án 1. Yêu cầu tuyên bố hợp đồng lao động, thỏa ước lao động tập…